Giúp họ suy ngẫm - ghi nhật ký công việc chỉ với 4 bước cực kỳ đơn giản
Ramesh Mehay
Bạn sẽ mang về nhà 1-2 món đồ nào? Viết thêm nếu bạn muốn. Kéo xuống cuối trang và để lại bình luận bên dưới; sau đó nhấn nút ĐĂNG BÌNH LUẬN.
Nếu bạn không muốn sử dụng tên hoặc địa chỉ email của mình, chỉ cần bịa ra một cái tên hoặc địa chỉ nào đó, ví dụ như bart và bart@simpson.com
Điều quan trọng là phải hiểu rõ các năng lực – của bạn và của người được đào tạo. Đặc biệt là khả năng xử lý các vấn đề y tế phức tạp, định hướng cộng đồng và đạo đức nghề nghiệp.
Suy ngẫm không phải là mô tả những gì đã xảy ra. Nó không phải là sử dụng mắt, tai, mà là sử dụng trí não.
Không thể hời hợt, phải sâu sắc và ý nghĩa.
Đừng tạo ra chuyện từ hư không.
Hiểu rõ các năng lực là điều vô cùng quan trọng. Việc khuyến khích người học suy ngẫm về các năng lực cụ thể có thể rất hữu ích. Quá trình suy ngẫm cần sâu sắc hơn là chỉ mô tả đơn thuần và cần kích thích tư duy.
Tôi thích đề xuất khuyến khích sử dụng các năng lực làm tiêu đề trong nhật ký thực tập - thường thì học viên nói rằng họ chỉ thực sự hiểu các mô tả năng lực vào cuối ST3, điều này sẽ thực sự hữu ích.
Cấu trúc các mục nhật ký phản ánh. Quy trình và cấu trúc của Ram có vẻ dễ áp dụng.
Đối với những ai đã tham dự buổi thuyết trình của Jess về chu trình Gibbs. Có người hỏi rằng tính năng đó nằm ở đâu hoặc liên quan như thế nào đến "việc viết nhật ký phản tư theo 4 bước cực kỳ dễ dàng" của Ram?
Câu trả lời – ở bước đầu tiên hoặc thứ hai: “Viết về trường hợp này”/“Nhanh chóng xác định những gì bạn muốn viết” – yêu cầu họ viết một bài phản ánh rất ngắn gọn về trường hợp này (trong vòng 5 phút, và không quá dài) và một cách để tạo cấu trúc cho bài viết là sử dụng chu trình Gibbs.
Câu hỏi hay đấy, người hỏi ạ.
Bốn bước đó là…
BƯỚC MỘT – Nhanh chóng nhắc lại (trong đầu) vụ việc (2-5 phút)
BƯỚC HAI – Nhanh chóng xác định chủ đề bạn muốn viết. (2 phút)
Sử dụng phương pháp Gibbs ở bước 1 hoặc 2.
BƯỚC BA – Xem xét 13 năng lực chuyên môn? Bạn muốn viết về năng lực nào? Chỉ chọn những năng lực thực sự đáng để theo đuổi. Đừng tạo ra nội dung không cần thiết (ví dụ: nếu bạn đang rất cần các mục nhật ký thể hiện Định hướng Cộng đồng – đừng tạo ra nội dung nếu thực sự không có). Chỉ dành 3-5 giây cho MỖI năng lực để quyết định điều này. (Tổng cộng 2 phút)
BƯỚC BỐN – Viết về từng năng lực